<em id="dtxmd"><tt id="dtxmd"></tt></em><u id="dtxmd"><optgroup id="dtxmd"></optgroup></u>
      1. <bdo id="dtxmd"><strong id="dtxmd"></strong></bdo>
        <bdo id="dtxmd"></bdo>
        国产不卡一区二区四区,亚洲精品麻豆一二三区,四虎库影成人在线播放,国产欧美综合在线观看第十页,中文字幕结果国产精品,人妻一区二区三区三区,亚洲国产精品日韩在线,中文人妻av高清一区二区
        您的瀏覽器版本太低,將不能正常瀏覽。請升級 Internet Explorer 或使用 Google Chrome 瀏覽器。
        如果您在使用雙核瀏覽器,請切換到 高速 / 極速 / 神速 核心。

        幸福企業:以人為本

        當前位置:首頁 > 豐華報詳情 >
        2017-11-14
        點擊
               企業作為營利組織,追求利潤是它的目的,但絕不是唯一目標。如今有很多企業僅僅追求利潤最大化而不關注員工,這樣勢必會造成員工工作績效不斷降低和企業不愿為員工成長買單的雙重敗局。在這種惡性循環中,企業所追求的利潤持續最大化目標與員工追求的幸福也終將成為霧里花、水中月。
            幸福企業的深刻內涵一個是企業肩負社會責任,另一個就是為員工提供幸福,員工理想中的幸福企業是能夠滿足員工幸福感的企業。愛人者,人恒愛之;敬人者,人恒敬之。幸福企業作為一種愿景,需要多方面的努力和推進。僅僅給予員工更多的福利和薪資不一定能讓員工真心付出和奉獻,更需要企業以文化與制度為突破口,真正為員工考慮,不斷提高員工的幸福指數。
            幸福企業所做的是除了滿足員工基本需求外,還要讓他們體會到一種內心的歸屬感。在自我實現的創造性過程中,員工會在心中產生或增強這種歸屬感,從而形成對企業的感恩心態。有了這種感恩之心做支撐,員工會對自己的企業、業績產生自豪感,從而有動力有效率地工作,將自我價值的實現與公司發展統一起來,個人幸福與公司明天統一起來。這樣,企業追求的持續利潤最大化和員工的幸福才能真正得以統一和實現。
                                                (商城經營管理部 吉小平)
        主站蜘蛛池模板: 国产日韩入口一区二区| 亚洲大尺度无码无码专线| 91精品乱码一区二区三区| 国产免费高清69式视频在线观看| 欧美亚洲h在线一区二区| 精品久久久久久无码人妻蜜桃| 久久精品国产精品亚洲毛片| 推特国产午夜福利在线观看| 北流市| 蜜桃一区二区三区免费看| 聊城市| 国产中文字幕在线精品| 免费A级毛片无码A∨蜜芽试看| 91亚洲人成手机在线观看| 蜜臀在线播放一区在线播放| 疯狂做受XXXX高潮国产| 中国老熟妇自拍hd发布| 亚洲中文一区二区av| 亚洲欧洲日产国无高清码图片| 波多野结衣免费一区视频| 日韩视频中文字幕精品偷拍| 大地资源免费视频观看| 色琪琪丁香婷婷综合久久| 精品精品久久宅男的天堂| 亚洲色欲色欱WWW在线| 欧洲精品免费一区二区三区| 精品国产熟女一区二区三区| 久久精品国产www456c0m| 武宁县| 亚洲国产综合性亚洲综合性| 亚洲精品毛片一区二区| 18禁在线一区二区三区| 桃花岛亚洲成在人线AV| 久久综合亚洲鲁鲁九月天| 中文字幕无码不卡一区二区三区| 久久精品国产99精品亚洲| 亚洲一区二区偷拍精品| 国产成熟妇女性视频电影| 国内精品久久毛片一区二区| 久久久久久久久18禁秘| 久热这里只国产精品视频|